Transformasi Kinerja dimulai dari Praktek manajemen talenta yang telah menjadi kebutuhan strategis bagi organisasi. Praktek pola ini dimaksudkan untuk mengoptimalkan peran sumber daya manusia (SDM) yang dimiliki oleh organisasi.
Buku ini ditujukan bagi mahasiswa, dosen, praktisi SDM, trainer, dan pimpinan organisasi, buku ini juga mengupas strategi training and development di era digital, termasuk pemanfaatan teknologi pembelajaran dan pengembangan talenta masa depan
Pandeglang – Universitas Mathla’ul Anwar (UNMA) Banten menggelar Wisuda Sarjana dan Magister ke-33 di Gedung Serbaguna K.H. Muhammad Irsjad Djuwaeli. Rabu (17/12/2025) Sebanyak 530 wisudawan dan wisudawati resmi dilepas dalam Sidang Terbuka Senat dengan tema “Generasi Digital Berkarakter Islami.” Gedung Serbaguna K.H. Muhammad Irsjad Djuwaeli menjadi lokasi pelaksanaan wisuda yang berlangsung khidmat. Kegiatan ini menandai […]
Tempat bekerja sesungguhnya bisa menjadi rumah, ruang bertumbuh, dan ladang menanam benih spirit dan inspirasi.
